Buka.ba · BiH · Economy

Državna agencija primila radnika preko konkursa, pa platila penzionerki 7.200 KM da ga nauči raditi posao!

Glavni narativ

Otvoren okvir

Skandalozna praksa angažovanja penzionerke za obuku novih radnika u državnoj agenciji

Članak navodi da je Agencija za rad i zapošljavanje BiH platila bivšoj radnici, sada penzionerki, 7.200 KM za obuku novozaposlenog radnika kojeg su primili preko konkursa. Revizori smatraju ovu praksu neodrživom jer se očekuje da kandidati na konkursima već posjeduju potrebne vještine.

AI urednički komentar

Tekst koristi senzacionalistički naslov koji ističe visok iznos novca i kontrast između 'radnika' i 'penzionerke', stvarajući narativ o nepravdi prema poreskim obveznicima. Stil pisanja je direktno oslanjanje na revizorski izvještaj, koristeći ga kao glavni dokazni stub bez kritičkog uvida u širi kontekst javnih nabavki ili specifičnosti agencijskih procedura. Autori izostavljaju objašnjenje zašto je angažman vršen preko ugovora o djelu umjesto internih programa obuke, te ne navode je li su postojali drugi kandidati ili specifični uslovi koji bi opravdali ovakav trošak. Iako članak prenosi nalaze revizora kao činjenice, nedostaje balansiran prikaz reakcije same Agencije osim kratke napomene o nepostojanju primjedbi. Članak je informativan u dijelu koji navodi konkretne iznose i datume, ali postaje jednostran kada koristi emocionalno nabijene termine poput 'nesvakidašnja praksa' i 'ekspresno vraćena', što sugeriše namjeru umjesto dokaza o korupciji ili nemaru.

Mogući manipulativni signali

  • emocionalni pritisak: platila penzionerki 7.200 KM da ga nauči raditi posao! — Naslov koristi uzvičnik i kontrast između plaćanja visokog iznosa i osnovne obuke kako bi izazvao bijes ili nezadovoljstvo kod čitatelja.
  • etiketiranje: nesvakidašnja praksa — Korištenje kvalifikativnog izraza koji implicira da je radnja neuobičajena i time sumnjiva, bez objektivne usporedbe s drugim institucijama.
  • izostavljanje konteksta: ekspresno vraćena u instituciju — Izraz 'ekspresno' sugeriše hitnost ili nezakonitost, ali tekst ne objašnjava zašto je bila potrebna takva brzina niti koji su bili administrativni razlozi.

Provjeri dok čitaš original

  • Postoje li drugi slučajevi angažovanja penzionera ili bivših radnika u drugim institucijama BiH za slične svrhe? Agencija za rad i zapošljavanje BiH
  • Koje su specifične kvalifikacije imala penzionerka koje su opravdale visoku naknadu za obuku? bivše radnice Agencije koja je u junu 2025. godine otišla u penziju
  • Zašto Agencija nije koristila interne programe obuke koje revizori preporučuju? institucije, ukoliko postoji stvarna potreba za obukom zaposlenih, to moraju rješavati kroz interne programe

Kontekst koji nedostaje

  • Specifične kvalifikacije i iskustvo angažovane penzionerke koje su mogle opravdati visoku naknadu.
  • Usporedba s drugim institucijama u BiH ili regiji po pitanju troškova obuke novih radnika.
  • Detalji o proceduri konkursa za poziciju tehničkog sekretara i zahtjeve koje su kandidati morali ispuniti.
  • Objašnjenje Agencije zašto je odabrana upravo ugovorna forma umjesto internih resursa.

Povezane analize

Otvori originalni članak

Trajna poveznica na analizu